C07Sănătate, protecție și disciplină

Concediul medical și capacitatea de muncă

Sănătate și siguranță la muncă — Concediul medical, securitatea și sănătatea în muncă, accidentele de muncă și bolile profesionale.

C07.1

Ghiduri

Certificatul de concediu medical: obținere, transmitere și întârzieriCertificatul de concediu medical se eliberează de medicul curant în condițiile legii și justifică plata indemnizației. În mod obișnuit, îl predai angajatorului cel târziu la 5 ale lunii următoare celei pentru care a fost acordat concediul.GHID · 13 MINAsigurarea pentru concedii medicale și verificarea stagiuluiPentru concediul medical plătit, regula este un stagiu de 6 luni în ultimele 12 luni anterioare lunii concediului, cu excepțiile prevăzute de lege.GHID · 18 MINIndemnizația de concediu medical: calcul și pontajIndemnizația pentru boală obișnuită depinde de veniturile asigurate din perioada de calcul, durata întregului episod și zilele lucrătoare acoperite de certificat.GHID · 13 MINPrelungirea concediului medical și evaluarea capacității de muncăPentru aceeași afecțiune, cele 90 de zile de concediu medical se urmăresc cumulat în ultimele 12 luni, socotite din prima zi de îmbolnăvire; în regimul obișnuit, prelungirea de la ziua 91 până la 183 de zile necesită aprobarea medicului expert al asigurărilor sociale.GHID · 15 MINConcediul medical pentru îngrijire și carantinăPentru îngrijirea copilului bolnav, limita obișnuită este de 45 de zile calendaristice pe an pentru un copil, cu excepțiile medicale prevăzute de lege.GHID · 11 MINVerificarea concediului medicalAngajatorul verifică elementele obligatorii ale certificatului și evidența zilelor de concediu medical.GHID · 9 MINConcediul medical și contractul: cumul de activități, probă și încetareConcediul pentru incapacitate temporară de muncă suspendă prestarea muncii și curgerea preavizului, iar revenirea anticipată cere modificarea certificatului de către medicul emitent.GHID · 13 MINRevenirea la muncă, inaptitudinea și epuizarea profesionalăDupă concediul medical, organizează revenirea cu angajatorul și medicina muncii; în cazurile prevăzute de HG nr. 355/2007, examenul se face în 7 zile de la reluare.GHID · 7 MINPlata concediului medical când angajatorul își încetează activitateaCasa de asigurări de sănătate poate prelua indemnizația dacă angajatorul își suspendă legal activitatea ori și-o încetează într-un caz prevăzut de lege, iar dreptul exista înainte.GHID · 11 MINRecuperarea indemnizațiilor de concediu medical de către angajatorAngajatorul recuperează de la casa de asigurări de sănătate numai indemnizațiile plătite salariaților care sunt suportate legal din Fondul național unic de asigurări sociale de sănătate (FNUASS).GHID · 13 MIN

Instalează pe iPhone sau iPad

  1. Apasă butonul Distribuie din Safari (pătratul cu săgeata în sus).
  2. Alege Adaugă pe ecranul principal.
  3. Apasă Adaugă. Aplicația apare lângă celelalte.

Ghidurile principale, checklisturile și glosarul rămân disponibile și fără semnal.

CONTACT · AVOCAȚI COLABORATORI

Scrie-ne

  1. Scrii pe scurt ce s-a întâmplat.
  2. Echipa DreptulMuncii.org citește mesajul și alege un avocat colaborator potrivit cazului tău.
  3. Avocatul te contactează în cel mult 2 zile lucrătoare. Prima consultație este gratuită și nu te obligă la nimic. Numele și datele tale de contact îi sunt arătate doar după ce confirmă că preia cererea.

Site-ul nu primește comision. Dacă vrei să continui după prima consultație, onorariul îl stabilești direct cu avocatul.

Scrie pe scurt ce s-a întâmplat și ce întrebare ai. Numele și datele de contact pune-le în câmpurile de mai sus. Nu include CNP, date de card sau de cont, detalii medicale amănunțite sau copii ale actelor: avocatul ți le va cere, dacă e nevoie.

Gratuit · fără comision