Muncă nedeclarată
Primirea la muncă fără contract scris sau fără transmiterea lui în registru la timp, pe un contract suspendat sau peste orele unui contract cu timp parțial.
Codul muncii interzice munca nedeclarată și o descrie prin patru situații: primirea la muncă a unei persoane fără încheierea contractului individual de muncă în formă scrisă, cel târziu în ziua anterioară începerii activității; primirea la muncă fără transmiterea elementelor contractului în registrul general de evidență a salariaților în același termen; primirea la muncă a unui salariat în perioada în care contractul lui este suspendat; primirea la muncă a unui salariat cu timp parțial peste durata timpului de muncă din contract, cu excepțiile prevăzute de lege.
Munca nedeclarată poate exista, așadar, și atunci când contractul este semnat. Inspecția Muncii controlează folosirea forței de muncă pentru a identifica aceste cazuri, iar sancțiunea depinde de situația constatată.
APARE ȘI CA muncii nedeclarate · munca la negru · muncă fără forme legale · activitate nedeclarată · munca fără contract
Ghiduri unde apare
Munca nedeclarată: control, sancțiuni și remedierea situației →Munca fără contract: dovezi și sesizare →Recuperarea plății și corectarea veniturilor nedeclarate →Munca fără contract: efectele asupra asigurărilor și prestațiilor →Din textul legii
Vezi textul citat
a) primirea la muncă a unei persoane fără încheierea contractului individual de muncă în formă scrisă, cel târziu în ziua anterioară începerii activității;
Vezi textul citat
b) primirea la muncă a unei persoane fără transmiterea elementelor contractului individual de muncă în registrul general de evidență a salariaților cel târziu în ziua anterioară începerii activității;
Vezi textul citat
c) primirea la muncă a unui salariat în perioada în care acesta are contractul individual de muncă suspendat;
Vezi textul citat
d) primirea la muncă a unui salariat cu depășirea duratei timpului de muncă stabilită în cadrul contractelor individuale de muncă cu timp parțial, cu excepția situațiilor prevăzute la art. 105 alin. (1) lit. c).
Informațiile nu constituie consultanță juridică.